作日渐加深，自己国内那些拥有真材实料的科研人才，恐怕会被这家企业通过各种方式给抢夺而去。
毕竟现在高丽的人才流失现象已经给不少郭嘉敲响了警钟。一旦与九州科技合作的太过密切，很有可能会有很不好的事情发生。
新佳颇家长的沉默倒是没有干扰到马来家长的兴奋。
马来的安总理看着这一群在黑板下讨论知识的人类精英，心中除了向往，就是激动。
自己郭嘉所在的地理位置就限制了很多事情的选择，大夏能够有如此强大的科技公司，可以吸引全球的人才来此，那自己郭嘉对大夏更“友好”一点，更安全一点，又有何不可呢？
现在全球局势如此吊诡，能有个强有力的依靠，才能有足够的安全空间和时间去发展民生。而且九州科技能有如此强大的科学家吸引力，未来合作项目也不用担心在技术上出现什么大的问题。
两位家长，一位担忧未来被九州科技摘桃子，影响自己的发展与未来；一位欣喜合作对象强大，对未来合作更有安全感。
或许合作的初衷，在最开始就决定于人的“个性”，这个集体的“思考模式”。
而无数人的感慨之中，所有人并不清楚的是，从夏阴星历1008年到现在1024年，已经有上万名外国技术专家来到大夏发展，其中，以美利坚为跳板的科学家和技术专家占据大多数。
有了这一番经历，之后钛坦星园区的其他故事，已经让无数媒体记者从震惊，逐渐变成了“呆滞”。
名不见经传的科学家，曾经突然消失在媒体之中的艺术家，还有各种各样的奇葩造型“人类”，混杂的语音却让人能够听清楚讲述者想要表达的意思。
就连大白机器人能够根据不同人的口味调制奶茶、冰淇淋，让所有人都能够拥有最完美的夏日甜品体验，都已经让记者们懒得“找角度拍摄”。
随手一拍，钛坦星就如同电影中的世界，没有任何瑕疵。
等到中午，在钛坦星社区的食堂里吃了“员工餐”之后，所有人对钛坦星社区的食物理疗又诞生了强大好奇心。
一顿饭，就让自己的精神突然振奋起来，感觉自己充满了活力，而且因为加班和长时间使用电子设备导致的眼睛不舒服，在一顿饭之后，也有了些许的视力提升。
“今天上午的钛坦星社区行程就要结束了，请媒体朋友和国际朋友们到A3出口接受检查，有部分未经他人允许的资料，是不允许流出的。