业管理。
贾生的投靠，薛老三可谓大喜过望，立时委以重任，许之生产车间主任之高位
果然，贾生这才上任不过月余，蜀香王的生产成本便下降了五个百分点，生产效率提升了一大截。
对这个贾生，薛老三简直当了宝贝。
“厂长，我认为涨奖金不合适，企业有制度，一切得按制度来，在车间内搅拌佐料，的确憋闷，可持续时间并不长，总不能因为厂长您进车间试验了一回，觉得时间长，就要求给工人们涨待遇吧。那下回，是不是因为厂长偶尔扫了回地，就认为厂里保洁人员的工作繁重，又要求涨待遇？”
贾生是耿直之人，要不也不会弃官不做，投奔蜀香王，对薛向的提议，他觉得不对，立时便当面回绝。
旁边随员有认为贾生太过张狂，薛书记是谁，可是蜀香王的创办者，他说的话，就是错的，也该执行，况且，不过是给工人们涨工资，说明人薛书记对咱工人阶级有感情，姓贾的算神马东西，敢反驳薛书记意见。
眼见就有人要不忿出声，却被薛向挥手揽住，“老贾说的对，是我太随意了，对了，老贾，眼下的生产能跟上进度么？”
蜀香王上市以来，便受到狂热的追捧，业界许多人认为蜀香王的大热不过是在消费央视那绝高的公信力，只须这一波过去，蜀香王必见颓势。
熟料，后续结果，打了无数预测者的脸。
蜀香王的销售，竟是一浪高过一浪，始终狂热。
其实，这早在薛老三预料之中，若非这秘方却有独到之处，他焉会上马蜀香王这个企业。
经历过后世的他，见惯了因广告而兴，因质量而亡的企业。
可以说，从一开始，他最大的依仗便是蜀香王那鲜美至极的口感。
是以，眼下，蜀香王上市已经数个月，可销量始终居高不下，对生产需求造成了极大的压力。
贾生道，“没问题，日夜赶工，三班倒，人停机器不停，还能供上，就是新一批的员工，可能技术水平还有待磨练。”
如今，蜀香王是一边生产，一边招募，培训工人，如今云锦的壮劳力几乎都视蜀香王为最高殿堂。
薛老三道，“没办法，既然差人，赶鸭子上架也得上，咱们自己的人，培养出来了，自己得用，再说，咱们多生产一些，外包出去的就少一些，这也是利润！”
“厂长，我有个建议，我希望您能下拨一批资金，尽快就近扩建厂房，招募工人，购置机器