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第75章 派出所长才是正股级(2 / 3)

,贼缺人,所以我们这些新入职的大学生都得下基层,当片警,这也是没法子的事儿,像我,刚工作一年,手下就管着四五个协警,大小也是个小领导,说实话也能锻炼锻炼。”侯长城道。

在公安局,除了正式民警,还有大量协警、辅警。

他们是编外人员,招收门槛也低,待遇自然也差一些,没有独立执法权,在正式民警带领下辅助执法。

编外人员的存在是为了解决执法人员的不足。

不止公安,工商、城管都面临这个问题,随着经济不断增长这个矛盾会越来越突出,有关部门往往通过招收大量编外人员予以解决。

当然,这个现象不是当代社会独有的,在古代就有大量“白员”,也就是政府临时工作人员。

下基层也不全是坏事,虽然辛苦,但相对自由一些,面对很多复杂事情手头也有处置的权力,对于能力提升很有帮助。

“辛苦师兄了!”梁江涛提了一杯。

“在体制内混,还是得到上级机关,在底下呆一段时间还行,时间长了就不行了。比如在派出所干,最多干到副所长啊,所长基本上都是机关派下来的,还是得尽快回分局。”侯长城干了一杯酒,继续问:

“对了,你还没跟我说你工作去哪儿了,回江安吗?”

“额......师兄,此事说来话长,本来我想去江安海关的,已经进面试了,可面试前突然出了车祸,遗憾错过了。”梁江涛道。

“我擦!这么不走运!”侯长城把酒杯重重地墩在桌上,大声说。

“江安海关待遇贼好啊,咱们以前有个师兄去了那里,一个月三四千,年底奖金还发一两万,比咱们地方公务员高三倍都不止!”

“人家属于中央驻汉单位,条条管理,地方管不着,还要好好保障着,给了他们很多地,到现在还盖房子、分房子,连房子都不用买!”

“你是去缉私科吗?那里各种补贴,待遇更好了!更重要的是权力大!多少外经贸企业得求他们?”

“晋升还快!几年就能搞个副科,不像我们,一辈子都不一定能搞上副科!”

“像我们所长,四十多岁了,从警二十多年了,管着二十多个正式民警,杂七杂八加起来手底下七八十口子人,到现在还只是个正股级,分局看他资历太老,想着给弄个副科待遇,年前就报了上去,现在还没批下来!”

“同样是警察,可差距太大了!哎......兄弟,你怎么这么不走运?”

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